Die TH Köln zählt zu den innovativsten Hochschulen für Angewandte Wissenschaften. Sie ist Mitglied in der Hochschul-Allianz UAS 7. Wir bieten 21.500 Studierenden sowie 1.000 Wissenschaftler*innen aus dem In- und Ausland ein inspirierendes Lern-, Forschungs- und Arbeitsumfeld in den Ingenieur-, Geistes-, Gesellschafts- und Naturwissenschaften. Die TH Köln gestaltet Soziale Innovation – mit diesem Anspruch begegnen wir den Herausforderungen der Gesellschaft. Unser interdisziplinäres Denken und Handeln, unsere regionalen, nationalen und internationalen Aktivitäten machen uns in vielen Bereichen zur geschätzten Kooperationspartnerin.
ab 01.04.2025 | unbefristet | Vollzeit | Fakultät für Informations- und Kommunikationswissenschaften | Campus Südstadt
Das erwartet Sie
- Planung, Organisation, Kalkulation, Betreuung und Evaluation von Weiterbildungsangeboten für Wissenschaftliche Bibliotheken unter Berücksichtigung zielgruppenspezifischer Anforderungen
- Konzeption innovativer Weiterbildungsangebote unter Berücksichtigung aktueller Qualitätsstandards des ZBIW (Zentrum für Bibliotheks- und Informationswissenschaftliche Weiterbildung)
- Erarbeitung neuer digitaler Weiterbildungsformate für das ZBIW
- Dozent*innenmanagement und Beratung von Teilnehmer*innen
- Mitarbeit in der Öffentlichkeitsarbeit des ZBIW, z.B. Jahresbericht und Social-Media-Kanäle
- Aktives Networking sowie Teilnahme an bibliotheksfachlichen Tagungen, Kongressen etc.
- Mitarbeit am Qualitätsmanagementsystem und Stellvertretung der*des Qualitätsmanagementbeauftragten
Das bringen Sie mit
- Hochschulabschluss (Bachelorniveau); bevorzugt im Bereich Bibliotheks- und Informationswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung
- Gute Kenntnisse zu aktuellen Themen und Trends in Öffentlichen und Wissenschaftlichen Bibliotheken
- Sehr gute konzeptionelle Fähigkeiten sowie fundierte Methodenkompetenz bei der Gestaltung von Weiterbildungsangeboten
- Idealerweise Berufserfahrung in Planung und Organisation von Veranstaltungen bzw. Weiterbildungsangeboten
- Kenntnisse bzw. Praxiserfahrung zu digitalen Lehr-/Lernformaten wünschenswert
- Äußerst versiert im Umgang mit MS Office-Programmen
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Adressatengerechte, offene und proaktive Kommunikationskompetenz (schriftlich und mündlich) – auch über Social Media
- Selbstständige, service- und teamorientierte Arbeitsweise
- Zuverlässigkeit und Flexibilität
Wir bieten Ihnen
- Vergütung nach EG 10 TV-L
- Flexible Arbeitszeiten und Option zum mobilen Arbeiten nach individueller Absprache
- Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und -umfeld
- Vielseitiges Fort- und Weiterbildungsangebot für Ihre individuelle fachliche und persönliche Weiterentwicklung
- Möglichkeiten zur Teilnahme am Hochschulsport und Gesundheitsförderprogrammen
- Hochschulinterne Veranstaltungsangebote (z.B. Betriebsausflug, Lesungen, Sommerfest)
- Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- Digitale Kommunikations- und Arbeitsprozesse im Team
- Teilnahme an der zusätzlichen Altersvorsorge der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
- Jahressonderzahlung nach TV-L
- 30 Tage Urlaub
Die TH Köln steht für Chancengleichheit und strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen an. Bewerbungen von Frauen werden daher bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung ebenso bevorzugt berücksichtigt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bewerbungsfrist: 12.02.2025
Bewerbungsfrist: 12.02.2025
